岗位职责：1、组织编制项目任务书、确定交工标准、制定设计计划、委托设计，协调设计过程中规划、建筑、景观、室内外工程之间设计工作。2、组织方案、初步设计、施工图阶段各专业设计图纸审查。3、组织本部门配合项目报建、施工、验收、销售、售后服务等相关手续。协调专业局对室外工程管线设计。4、对项目设计过程合理监控，全面把握项目实施过程中的规划、建筑、景观效果。5、通过对主材、部品调研，分析建筑造型、景观、室内设计性价比、控制含钢量，对建筑针对成本进行优化设计；控制重大设计变更，严格控制限额设计指标。6、对公司建成项目的规划、建筑、景观进行评价，组织撰写评价报告。7、对公司已建完项目的效果、质量、销售等情况进行跟踪并总结。8、管理部门内日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。9、完成上级领导及集团领导临时交办的其他工作。 任职要求：1、全日制统招本科及以上学历，建筑学、规划设计、土木工程等相关专业优先考虑。2、5年房地产行业工作经验以上。3、掌握熟悉国家有关城市规划与建筑设计相关政策、规范、规定；熟悉房地产开发项目运作流程、建筑或规划设计委托程序；了解房地产开发相关的工程技术及材料设备知识；熟悉本专业设计管理程序，具有一定的本专业设计理论专业知识。4、本专业设计能力强，具备对各专业设计方案的把控能力以及方案的审核、指导、沟通能力；具备较强组织、沟通能力。6、会CAD、Office等软件。头脑灵活，思路清晰，较强的逻辑思维能力，具备较强学习和研究能力，处理事务有清晰的条理性；服从领导工作安排，重视珍惜工作机会；身体健康，能适应公司日常管理工作强度要求。